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Le domaine de la philanthropie évolue vers des processus qui privilégient l’établissement de liens de confiance et placent le pouvoir décisionnel entre les mains de ceux qui occupent les premières loges des défis du terrain : les personnes qui ont une expérience vécue et qui sont les mieux placées pour directement influencer la transformation souhaitée. Voici deux exemples de la manière dont l’Institut Tamarack favorise ce type de processus.
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